Digitales Rüstzeug für Ausbilder und Ausbilderinnen

Das Projekt MIKA „Medien- und IT-Kompetenz für Ausbildungspersonal“ des Bundesinstituts für Berufsbildung (BIBB) ist Teil der Initiative „Qualifizierung 4.0“ des Bundesministeriums für Bildung und Forschung (BMBF), welches angesichts des digitalen Wandels in der Arbeits- und Berufswelt Konzeptentwicklungen zur Qualifizierung des betrieblichen Ausbildungspersonals fördert.

Gemeinsam mit sechs regionalen Praxispartnern aus Handwerkskammern, Industrie- und Handelskammern und einem Bildungsträger wird gezielt bei der Förderung digitaler Kompetenzen des Ausbildungspersonals angesetzt und bundesweit einsetzbare und praxisorientierte Seminarkonzepte entwickelt und erprobt.

Im Ausbildungsalltag sind digitale Medien ständig verfügbar, aber das didaktische Potenzial wird kaum ausgeschöpft. Oft verhindern eine Menge an Unsicherheiten und Unklarheiten über die pädagogischen Einsatzmöglichkeiten den reflektierenden Einsatz digitaler Medien in der Ausbildung. So lassen sich Ausbildungsinhalte auch über das Tablet oder Smartphone vermitteln. In den MIKA-Seminaren sollen Ausbilderinnen und Ausbilder herausfinden, welche digitalen Medien sie am besten in ihren Ausbildungsalltag einbauen können.

Im Dezember endet der erste Pilot-Lehrgang mit dem vorläufigen Fazit, dass das Konzept bei den Teilnehmern gut ankommt. Noch bis Sommer 2021 läuft die Erprobung und es wird bis dahin noch zwei weitere Durchläufe des MIKA-Seminars geben. Mitte Februar 2021 soll der nächste Lehrgang beginnen und kurz darauf soll auch der letzte innerhalb der Erprobungsphase starten. „Im ersten Seminar haben wir uns noch herangetastet, was die Ausbilderinnen und Ausbilder tatsächlich in der Praxis brauchen. Die beiden anderen Seminare werden schon sehr standardisiert ablaufen.“ erklärt Sabine Köhne-Finster, Projektverantwortliche beim BIBB.

Am Ende der Projektphase soll ein erprobtes und bundesweit einsetzbares Seminarkonzept stehen. Das BIBB will „MIKASEMINARE“ als Wort- und Bildmarke schützen lassen und für die spätere Nutzung einheitliche Qualitätsstandards festlegen. Ab 2022 soll somit jeder Bildungsträger einen Lehrgang anbieten können. Sabine Köhne-Finster abschließend dazu: „Wir hoffen, dass die Nachfrage groß sein wird und dass wir das Seminarkonzept gezielt in die Fläche bringen können.“

Mit dem Seminar „Medien- und IT-Kompetenz für Ausbildungspersonal (MIKA)“ will das Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB) dem betrieblichen Ausbildungspersonal das notwendige Rüstzeug mitgeben, um digitale Medien sinnvoll und erfolgreich in Ihren Ausbildungsalltag zu integrieren.

Im November berichtete das Handwerksblatt mit einem aktuellen Beitrag über die Initiative „Medien- und IT-Kompetenz für Ausbildungspersonal (MIKA)“. Den gesamten Beitrag können Sie hier lesen.

Weitere Informationen zum Seminarkonzept „Medien- und IT-Kompetenz für Ausbildungspersonal (MIKA)“ finden Sie auf foraus.de.